{"id":7201,"date":"2019-11-07T09:37:04","date_gmt":"2019-11-07T14:37:04","guid":{"rendered":""},"modified":"2024-10-17T14:48:44","modified_gmt":"2024-10-17T19:48:44","slug":"consejo-superior-aprueba-el-pdi-2020-2028","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/noticias\/consejo-superior-aprueba-el-pdi-2020-2028\/","title":{"rendered":"Consejo Superior aprueba el PDI 2020-2028"},"content":{"rendered":"\n<p><span class=\"post-content__span\"> <img decoding=\"async\" alt=\"\" src=\"https:\/\/media2.utp.edu.co\/oficinas\/87\/imagenes\/2019\/consejo-superior-aprueba-pdi.JPG\">El Consejo Superior de la Universidad Tecnol\u00f3gica de Pereira en sesi\u00f3n del d\u00eda mi\u00e9rcoles 6 de noviembre, aprob\u00f3 el Plan de Desarrollo Institucional 2020-2028 \u201cAqu\u00ed construimos futuro\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> Esta apuesta estrat\u00e9gica&nbsp;retoma la esencia de la Universidad y los logros del PDI que est\u00e1 cerrando, con el prop\u00f3sito&nbsp;de enfocar un futuro m\u00e1s humano, innovador y centrado en el bienestar de nuestra comunidad, a partir de la Misi\u00f3n y Visi\u00f3n establecida en nuestro nuevo Proyecto Educativo Institucional (PEI).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> La instituci\u00f3n en el nuevo PEI le est\u00e1&nbsp;apostando a una formaci\u00f3n integral, para que nuestra sociedad cuente con&nbsp;ciudadanos y profesionales con sentido cr\u00edtico, actuaci\u00f3n&nbsp;\u00e9tica, esp\u00edritu democr\u00e1tico,&nbsp;sensibilidad social&nbsp;y&nbsp;ambiental&nbsp;ante los problemas que nos aquejan como sociedad.&nbsp;&nbsp;Y por ello estamos repensando el modelo pedag\u00f3gico para que responda a estos nuevos retos.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> El gran reto de la UTP se orienta en formar l\u00edderes que se adapten y resuelvan las nuevas problem\u00e1ticas a trav\u00e9s de la Innovaci\u00f3n y Emprendimiento, con sentido \u00e9tico para brindar soluciones creativas que generen valor compartido.<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> Las apuestas para los pr\u00f3ximos&nbsp;9 a\u00f1os&nbsp;estar\u00e1n&nbsp;enfocadas al cumplimiento de los 11 impulsores estrat\u00e9gicos proyectados al 2028.<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> El Plan de Desarrollo Institucional que fue un proceso de construcci\u00f3n colectiva, inclusiva y participativa, se viene trabajando desde hace tres a\u00f1os a trav\u00e9s de tres etapas:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\"><li>Aprestamiento: Levantamiento de la informaci\u00f3n, preparaci\u00f3n y metodolog\u00eda<\/li><li>Diagn\u00f3stico institucional<\/li><li>Direccionamiento estrat\u00e9gico, estableciendo los impulsores estrat\u00e9gicos, pilares de gesti\u00f3n misional y de apoyo estrat\u00e9gicas<\/li><li>Proyectos.<\/li><\/ol>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> El camino recorrido permiti\u00f3 la participaci\u00f3n de todos los estamentos de la UTP en sus diferentes espacios como di\u00e1logos, audiencia p\u00fablica, Feria de la Universidad que tienes en Mente, Tomas de Facultades, socializaci\u00f3n con Consejos de Facultad y Consejo Superior; Talleres con directivos de pregrado y posgrados, entrevistas con grupos de valor y diferentes talleres que permitieron recoger, las inquietudes, recomendaciones y sugerencias de cada uno, en el cual tomaron parte&nbsp;3200 participantes.<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> Ahora bien, en los espacios de deliberaci\u00f3n como parte de la formulaci\u00f3n&nbsp;participaron 816 personas.<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> <strong>Nuestros pilares<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> El Plan de Desarrollo Institucional 20202-2028 \u201cAqu\u00ed Construimos Futuro\u201d concentra su ejecuci\u00f3n en cinco pilares estrat\u00e9gicos, tres de ellos concentrados en su gesti\u00f3n misional como lo son<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Excelencia Acad\u00e9mica para la formaci\u00f3n integral<\/li><li>Creaci\u00f3n, gesti\u00f3n, transferencia del conocimiento<\/li><li>Y Gesti\u00f3n del Contexto y Visibilidad Nacional e Internacional<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> Los otros dos concentrados en la gesti\u00f3n de apoyo<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Gesti\u00f3n y sostenibilidad institucional &nbsp;<\/li><li>Bienestar institucional, calidad de vida e inclusi\u00f3n en contextos universitarios<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> Cada uno de ellos se desarrollan a trav\u00e9s de programas y proyectos que permiten cumplir con la misi\u00f3n y visi\u00f3n planeada a 2028. Este nuevo plan contempla 22 programas, 46 proyectos y 124 planes operativos.<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> Al igual que el actual PDI 2009-2019, se tendr\u00e1 un Sistema de Gerencia cuyo objetivo es dinamizar los procesos de control y rendici\u00f3n de cuentas y dar soporte metodol\u00f3gico e instrumental a la alta direcci\u00f3n, a la rector\u00eda y a cada uno de los coordinadores de los pilares estrat\u00e9gicos y sus redes de trabajo para el cabal cumplimiento de los objetivos propuestos porque&nbsp;\u201cAqu\u00ed construimos futuro\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p><span class=\"post-content__span\"> <strong>\u00a1Ven p\u00e9gate al plan! Camino a la Reacreditaci\u00f3n Institucional<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Consejo Superior de la Universidad Tecnol\u00f3gica de Pereira en sesi\u00f3n del d\u00eda mi\u00e9rcoles 6 de noviembre, aprob\u00f3 el Plan [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":60691,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-7201","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7201","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7201"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7201\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7951,"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7201\/revisions\/7951"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/media\/60691"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7201"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7201"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pdi.utp.edu.co\/pdi2009-2019\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7201"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}