Plan de Desarrollo Institucional 2020 – 2028 - Plan de Desarrollo Institucional 2020 – 2028

Pilares de Gestión

El Plan de Desarrollo Institucional establece su accionar a través de pilares de gestión:

Excelencia Académica para la Formación Integral

Creación, Gestión y Transferencia del conocimiento

Gestión del Contexto y Visibilidad Nacional e Internacional

Gestión y sostenibilidad Institucional

Bienestar Institucional, Calidad de Vida e Inclusión en contextos universitarios

Noticias | Actualidad

Calendario 2025 del Plan de Desarrollo Institucional 2020-2028 “Aquí Construimos futuro”

Mayo 2025.- ¡Redes de trabajo, es momento de prepararse! Les invitamos a revisar el calendario de eventos y actividades del Plan de Desarrollo Institucional 2024. Organícense para enviar sus reportes y […]

Comité Directivo de Sociedad enMovimiento definió agenda parasegundo semestre 2025

Junio 2025.- Con una visión compartida de largo plazo y el firme compromiso porseguir impactando positivamente a Risaralda, se desarrolló en la UniversidadVisión de las Américas el segundo Comité Directivo de […]

«Yo soy un caso de éxito»: Lina M. Mosquera cuenta cómo el Monitoreo de Fuentes de Financiación de la UTP impulsa proyectos reales y transforma vidas

Junio 2025.- Lina Marcela Mosquera Chaverra, estudiante del doctorado en Biotecnología de la Universidad Tecnológica de Pereira, ha logrado financiar su investigación gracias al programa de Monitoreo de Fuentes de […]

Conoce tu Campus

Zona sur de la UTP: un espacio para el deporte, la cultura y el bienestar Junio 2025.- La Universidad Tecnológica de Pereira cuenta con un campus amplio y diverso que […]

PDI en cifras

Conoce los resultados de los Indicadores del Plan de Desarrollo Institucional

Resultados a nivel de Pilar: 44,65%

Programas: 56.53%

Proyectos: 28,75%

General PDI: 38,45%

159 son los semilleros de investigación activos.

76 es el número de proyectos de investigación con impacto a la sociedad o apropiación por la sociedad.

2275 es el número de prácticas realizadas al cierre del primer semestre de 2025.